一直以来“中年危机”都是职场不可回避的问题。前段时间，黑豹乐队鼓手赵明义的一个“保温杯”，刷爆了朋友圈。一句“中年危机不要带保温杯因为事关荣耀”引起一片热议。关于中年危机的话题更是喧嚣尘上。

然而中年危机不仅出现在体力不足上，而且还呈现在能力缺电状态。作为财会人员，裁员也是一个不陌生的命题。据调查显示，不少财务工作人员的工资收入都处于6000元以下，而且涨工资十分困难，有超过30%的人甚至面临失业风险。归根结底最大的原因，就是不少财会工作人员在进入工作之后，缺少职业规划，而忽略了充电增值，导致自己的工资停滞不前。一旦“中年”的浪打来，许多财会人员将面临着丢失工作的局面。

自2017年初，我国几百万会计便开始了最刺激的一年：金税三期正式上线；营改增试点改革；会从证取消……政策变化好歹还有个心理准备，但接下来的“四大”财务机器人、财务共享中心……各种高科技手段真是打得会计人措手不及。不转型的会计还怎么活下去……

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